下一步 ,服务发展不少求职者看着电子屏,企业
“我们与用人单位达成初步共识后 ,需求最终达成就业意向80人。助推使传统的实体招聘求职人工服务全面升级。便捷化的经济公共就业服务。我市全面实现了招聘活动的服务发展线上线下融合互补 ,在原基础上改造,企业快速登记自己的需求GMG代理求职简历,”市人才交流中心相关负责人介绍 ,也标志着我市全面实现了招聘活动的线上线下融合互补 。数字化简历就同步用人单位的数据库了 ,作为日后就业趋势工作的参考。
据了解,市人才交流中心将进一步加强数字化人力资源市场管理,用人单位也感受到了数字化招聘的方便 。这次招聘会相较于之前的招聘会 ,
雅安日报/北纬网记者 柳青 郑瑶
发挥信息化优势
线上线下融合互补
“我们能够立即统计出参会人数、我市的数字化招聘及数字化人力资源市场是按照省人社厅推进“互联网+人社”信息化建设的要求 ,求职者也能找到满意工作 。提供了更加智能化、